成功举办：AI 驱动&核心人事的高效升级！

在当今快速发展的科技时代，人工智能（AI）技术正深刻地改变着各行各业。为了探索AI如何赋能人力资源管理，推动组织向更高效率和智能化迈进，钉钉携手霍迹于4月25日联合举办了一场主题为《AI 驱动&核心人事的高效升级》的数字化城市沙龙会议。本次会议汇聚了众多业界精英与企业代表，共同探讨AI技术与人力资源管理的深度融合实践。

安徽城市经理查晨曦先生以热情洋溢的欢迎辞拉开了本次沙龙的帷幕。他在致辞中提到，随着人工智能技术的迅猛发展，传统的人力资源管理模式正在经历深刻的变革。他希望通过此次沙龙活动，能够促进业界同仁之间的交流与合作，共同推动人力资源管理向智能化方向迈进。

霍迹CEO王国勇先生随后上台，详细介绍了霍迹公司的发展历程以及在AI领域的研究成果。作为一家专注于帮助企业实现数字化管理升级的企业，霍迹先后推动了5000多家企业的数字化进程，未来，霍迹也定会以帮助企业与组织实现数字化管理为使命，以成为数字时代新服务的领导者为愿景，继续为企业数字化发展提供优秀的服务与产品。

 

短暂的茶歇时间不仅让与会者得到了放松，还设置了抽奖环节，增加了互动性和趣味性。与会者们在轻松愉快的氛围中相互交流，进一步加深了彼此之间的了解和友谊。

 

 

好乐鸡人事总监洪雪婷女士随后进行了客户分享，讲述了《好乐鸡的钉钉数字化「食」代跃迁》。她从实际案例出发，生动地展示了好乐鸡如何借助钉钉平台实现数字化转型，并取得了显著成效。她的分享引起了与会者的强烈共鸣，大家纷纷就相关话题展开热烈讨论。

睿人事渠道总监平凡先生带来了主题为“从工具到战略：如何将人事基础数据升级为组织人才战略的‘智慧大脑’”的演讲。他在演讲中强调，要充分利用大数据分析手段，挖掘隐藏在数据背后的价值，为企业制定科学合理的人才发展战略提供有力支持。他的观点引发了与会者们的深思，大家纷纷表示受益匪浅。

最后，在互动答疑环节中，参会人员踊跃提问，各位嘉宾耐心解答，现场气氛十分热烈。这一环节不仅解决了与会者们在实际工作中遇到的问题，也进一步加深了他们对AI技术与人力资源管理融合的理解。

参加本次沙龙活动的李经理表示：“这次沙龙让我对AI技术在人力资源管理中的应用有了全新的认识。特别是霍迹技术总监王勇先生关于生成式AI的深度融合实践的演讲，让我深受启发。我相信，随着AI技术的不断发展，必将为我们带来更加高效、智能的人力资源管理方式。”

本次数字化城市沙龙圆满落幕，参会者纷纷表示受益匪浅。通过此次沙龙活动，来宾们不仅深入了解了AI技术在人力资源管理中的应用现状和发展趋势，还结识了许多志同道合的业界同仁。相信在未来，随着AI技术与人力资源管理不断深入融合，必将带来更加广阔的发展空间！